Ihr Inhalt
-
1. Einführung
-
2. Frau oder Mann - Wer führt?
-
3. Führung und Persönlichkeit
- Führungsetagen
- Führen und Persönlichkeitsentwicklung
- Führungsaufgaben und Tools
- Rollenspiel Delegationsgespräche: Was würden Sie verändern?
- Rollenspiel Delegationsgespräche: Analyse und Tipps
- Rollenspiel: So delegieren Sie sicher, bestimmt und wertschätzend
- Rückdelegation
- Führung und Team
- Rollenspiel Feedback: Was können Sie verbessern?
- Rollenspiel Feedback: Analyse und Tipps
- Rollenspiel: So wird Feedback konstruktiv
- Rollenspiel Feedback: Analyse und Zusammenfassung
- Führung und Karriere
-
4. Selbst - Bewusst - Sein
-
5. Kommunikationsarten
- Klare Kommunikation – Fremdsprache Frau, Fremdsprache Mann
- Rollenspiel Kommunikation: Wie bringen Sie eine klarere Linie in das Gespräch?
- Rollenspiel Kommunikation: So verstehen Ihre Mitarbeiter Sie richtig
- Rollenspiel Kommunikation: Analyse und Tipps
- Übung: Konflikte strukturiert lösen
- Fremdsprache Frau, Fremdsprache Mann: weiterführende Tipps für selbstbewusste, klare Kommunikation
-
6. Körpersprache - mehr als nur Beiwerk
- Körpersprache ist Trumpf: Revier abstecken vs. Ellenbogen einsetzen
- Rollenspiel Revier abstecken (Teil 1): Wer dominiert?
- Rollenspiel Revier abstecken (Teil 2): Was hat sich verändert?
- Revier abstecken (Teil 1): Analyse und Tipps
- Revier abstecken (Teil 2): Analyse und Tipps
- Körpersprache ist Trumpf: Berührung, hierarchische Spiele und Kommunikationsebenen
- Rollenspiel: Kommunikationsebenen im Meeting Teil 1 – Was passiert hier?
- Rollenspiel: Kommunikationsebenen im Meeting Teil 2 – Alles entspannt?
- Rollenspiel Kommunikationsebenen: Analyse (Teil 1 und 2)
- Rollenspiel: Kommunikationsebenen im Meeting Teil 3 – Kommunikationsebenen wechseln
- Rollenspiel: Kommunikationsebenen im Meeting Teil 4 – ein Klassiker
- Rollenspiel Kommunikationsebenen: Analyse (Analyse Teil 3 und 4)
- Rollenspiel: Kommunikationsebenen im Meeting 5 – Richtig kontern
- Rollenspiel Kommunikationsebenen: abschließende Analyse und Tipps
- Und nie vergessen: Ein Schlusswort zu den Themenbereichen 5 & 6
-
7. Rangordnung und Rituale
-
Zu guter Letzt
Vorheriges
Vorstellung Daniela Krämer
Nächstes
Führungsetagen